Theo lãnh đạo Bộ LĐ-TB&XH, Việt Nam là một trong những quốc gia trên thế giới chịu tác động rõ nhất của biến đối khí hậu. Trước thách thức đó, Việt Nam đã đưa ra chủ trương, chính sách để chủ động ứng phó, như tham gia cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0, dần đưa chuyển đổi số vào các lĩnh vực của kinh tế, đời sống xã hội.
 |
Lao động tại Việt Nam đang đối diện với nhiều thách thức trong thời kỳ chuyển đổi số |
Bộ LĐ-TB&XH cũng cho biết, trong báo cáo "Việc làm thỏa đáng và các mục tiêu phát triển bền vững tại Việt Nam" của Tổ chức Lao động quốc tế (ILO), kinh tế Việt Nam đang ngày càng tạo ra nhiều việc làm cần kỹ năng trung bình và kỹ năng cao. Tăng trưởng việc làm trung bình hàng năm của Việt Nam thập kỷ qua tập trung vào nhóm cần kỹ năng trung bình và cao. Ngoài ra, thống kê phân bổ việc làm theo mức kỹ năng của Việt Nam cho thấy, hơn một nửa (53%) số việc làm trên cả nước cần kỹ năng trung bình, 12% đòi hỏi kỹ năng cao, còn lại 36% là việc làm kỹ năng thấp.
Cũng theo ILO, Việt Nam đang sở hữu dân số đặc biệt năng động, với tỷ lệ tham gia thị trường lao động ở mức hơn 70% đối với phụ nữ (so với mức trung bình 48% trên thế giới) và 81% đối với nam giới. Việc làm trong ngành sản xuất cũng đã và đang tăng với tốc độ rất cao. Bên cạnh đó, việc làm dễ bị tổn thương lại trên đà giảm dần, nhờ vào xu hướng công nghiệp hóa và tăng số lượng việc làm trong ngành sản xuất. Tuy nhiên, vào năm 2018, vẫn có tới 54% người lao động đang làm những công việc dễ bị tổn thương.
Ông Chang-Hee Lee - Giám đốc ILO Việt Nam - cho hay, thế giới việc làm đang trải qua những thay đổi lớn với tốc độ ngày càng nhanh, tác động tới sinh kế của hàng triệu người. Những nhân tố thay đổi chính bao gồm: Cải tiến công nghệ, với điển hình là Cách mạng công nghiệp 4.0; hệ thống thương mại toàn cầu với độ kết nối ngày càng lớn; già hóa dân số và biến đổi khí hậu... "Việt Nam đã và đang là một câu chuyện thành công, với tốc độ tăng trưởng cao bền vững trong những năm qua, dù bối cảnh quốc tế có nhiều biến động. Đây là kết quả lựa chọn trong chiến lược của Việt Nam quyết định phát triển kinh tế thông qua hội nhập toàn cầu sâu rộng hơn, kết hợp với những cải cách trong nước"- ông Chang-Hee Lee đánh giá.
Hiện, Việt Nam đang nỗ lực hiện thực hóa quyết tâm trở thành quốc gia có thu nhập trung bình cao vào năm 2030. Để đạt mục tiêu này, theo ông Chang-Hee Lee, Việt Nam cần những cải thiện về mặt xã hội song hành với phát triển kinh tế. Đặc biệt, bảo đảm việc làm bền vững và thỏa đáng cho mọi người, thông qua những tiến bộ về nâng tầm kỹ năng, an sinh xã hội toàn dân và quan hệ lao động hiệu quả sẽ là một phần không thể thiếu của chiến lược và kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội giai đoạn tiếp theo mà Việt Nam đang hoàn thiện, bởi đây là yếu tố chính thúc đẩy phát triển kinh tế.
|
Việt Nam đã thể hiện rõ những bước tiến quan trọng, cải thiện đáng kể vấn đề việc làm và quan hệ lao động. Bộ luật Lao động sửa đổi vừa được Quốc hội thông qua như một dấu mốc quan trọng trên con đường hoàn thiện hệ thống pháp luật lao động của Việt Nam theo hướng hiện đại, phù hợp với nền kinh tế thị trường, định hướng xã hội chủ nghĩa và hội nhập kinh tế quốc tế. Nguồn: Báo Công thương |